Archiviste (Spa)
Offre d'emploi mise en ligne le 15/02/2026
La Ville de Spa lance un appel public en vue de recruter un archiviste (H/F/X) A1/B1 à temps plein et de constituer une réserve de recrutement.
Tâches principales :
- Centraliser, inventorier, classer et organiser les archives communales (dont le Fonds Body) et celles des institutions associées (dont le CPAS) ;
- Mettre en place et gérer un système de classement cohérent (archives papier et numériques) ;
- Définir et mettre en œuvre une politique de gestion de l’information et des archives adaptée aux besoins de la commune ;
- Évaluer la valeur administrative, historique et patrimoniale des documents ;
- Veiller aux conditions de conservation (hygrométrie, luminosité, manipulation des documents) ;
- Veiller au respect des législations et réglementations applicables en matière d’archives et de gestion de l’information ;
- Informer et accompagner les usagers internes et externes dans leurs recherches ;
- …
Conditions d’accès à l’emploi :
- être belge ou citoyen de l’Union européenne ;
- être d’une conduite répondant aux exigences de la fonction ;
- justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer ;
- être titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur en rapport avec la fonction (liste non exhaustive : histoire, histoire de l’art, sciences du livre, bibliothécaire, …). Une formation spécifique en archivistique et une connaissance et/ou un intérêt pour le tissu spadois sont des atouts ;
- réussir un examen dont le programme suit :
- Epreuve écrite en rapport avec la fonction (50 points, minimum requis 30/50) ;
- Epreuve orale visant à vérifier l’adéquation entre le candidat et la fonction (50 points, minimum requis 30/50).
L’examen écrit se déroulera courant avril 2026.
Contrat :
- Régime juridique : CDD contractuel d’un an renouvelable et pouvant déboucher sur un CDI ;
- Rémunération : barème A1 ou B1 suivant le diplôme ;
- Salaires min. net/mois sans ancienneté et sans enfants à charge : A1 2.571,19€ / B1 2.281,52€. Contacter le service du personnel pour obtenir une simulation de salaire net (087/79.53.83) ;
- Ancienneté valorisable sous certaines conditions ;
- 38h00/semaine, récupération des heures supplémentaires ;
- Entrée en fonction : dès que possible.
Modalités :
- Les candidatures accompagnées des documents justificatifs (extrait de casier judiciaire daté de moins de trois mois, copie du diplôme exigé, CV, lettre de motivation), devront parvenir à l’Administration communale de Spa – rue de l’Hôtel de Ville 44 – 4900 SPA (ou cynthia.dumont@villedespa.be) avant le 5 mars 2026 à 12 heures dernier délai.
- Le profil de fonction sera communiqué sur simple demande au service du Personnel (tel. : 087/79.53.48 – cynthia.dumont@villedespa.be).